Преодолевая барьеры: женщины меняют технологический сектор Армении

Международные
40- (1) (2)
22.07.20253 мин читать

В глобальной гонке за цифровой трансформацией Армения становится выдающимся игроком - не только благодаря быстрому росту своего технологического сектора, но и благодаря решающей роли, которую женщины играют в формировании этого импульса. С почти 40% женщин в своей технологической рабочей силе Армения опережает многих региональных и мировых коллег, предлагая убедительный пример инклюзивных, высокопроизводительных инноваций.

В мировом масштабе картина более неоднородна. По данным UNESCO, женщины составляют всего 28% рабочей силы в сфере ИТ, при этом в некоторых странах ЕС показатели участия составляют всего 17%. На руководящем уровне разрыв увеличивается: только 11% руководящих должностей в сфере технологий занимают женщины, как сообщает Gartner в 2023 году.

Армения рассказывает другую историю. Согласно отчету Armenian Tech Market Report за 2024 год (подготовленному Armenian Code Academy, STEP Consulting и Technological Education Foundation), 39,8% из 58 700 сотрудников технологического сектора страны составляют женщины. Они занимают 27% технических должностей, 63% нетехнических должностей и составляют 18,8% учредителей или высших руководителей в ведущих компаниях отрасли.

Больше, чем равенство: стратегическое преимущество

Армения не просто ставит галочку в графе гендерного равенства - она использует инклюзивность как стратегическое преимущество. Многочисленные исследования, включая знаковый отчет McKinsey, подтверждают, что гендерно разнообразные команды на 35% чаще превосходят ожидания в таких областях, как разработка продуктов и инновации.

В Армении это выражается в следующем:

  • Повышение доверия инвесторов, обусловленное высокообразованной и гендерно разнообразной рабочей силой.
  • Большая организационная устойчивость в условиях меняющихся рынков и глобальных инвестиционных циклов.
  • Более глубокий, более устойчивый кадровый резерв, формируемый благодаря инклюзивности и инициативам в области STEM-образования.
  • Культура инклюзивности, будущее инноваций

Женщины в технологическом секторе Армении - это не тенденция и не исключение - это норма. От инженерии и науки о данных до стратегии, управления и инноваций в продуктах, женщины определяют направление цифровой экономики Армении.

Сигнал глобальным партнерам

Эта приверженность инклюзивности - больше, чем внутренняя политика - она отражает амбиции Армении лидировать благодаря инновациям, устойчивости и разнообразию. Для глобальных инвесторов и технологических партнеров Армения представляет собой уникальную среду, где пересекаются талант, креативность и равенство.

Признавая каталитическую роль женщин в стимулировании роста и трансформации, Армения строит экономику, готовую к будущему - инклюзивную по замыслу и конкурентоспособную по своей природе. Это не просто веха. Это наша модель.